Adriana Senior, presidenta de la CCI, explicó que se logró mejorar la calidad de vida de las mujeres rurales de Antioquia y aportar a la transformación de sus historias de vida fortaleciendo diversas capacidades en términos socioempresariales, técnicos productivos, psicosociales, ambientales y comerciales, dejando en cada proyecto una capacidad instalada que les permitirá crecer en productividad y rentabilidad.
En ese sentido, Nathalia Figueroa Meza, vicepresidenta de Proyección Corporativa y Entorno de la Cámara, destacó que "beneficiamos a 27 asociaciones que impactaron a mujeres cabezas de familia y campesinas, con quienes tenemos un trabajo muy consistente en formarlas, entregarles capital de trabajo y fortalecimiento técnico que ellas necesitan. Con esta iniciativa estamos aportando nuestro granito de arena para que arranquen con un proyecto de vida importante. En este proyecto que iniciamos en 2023, la Cámara está invirtiendo $1.300 millones”.
Los emprendimientos complementarios a la formación de capacidades fueron fortalecidos con procesador de vegetales para elaboración de condimentos, adecuaciones para la mejora de prácticas de ecoturismo, equipos y maquinaria para procesos de confecciones y artesanías, adecuación y establecimiento de invernaderos, congelador para cadena de frío de proyecto avícola, fortalecimiento de colmenas, núcleos y herramientas para fortalecer la cadena apícola.
Igualmente, se fortaleció en empaque y comercialización de miel, herramientas para la elaboración de bioinsumos, establecimiento de cultivo de ají, adecuación de cosecha porcícola, mejora en producción de café con maquinaria, aumento en la cadena piscícola con adecuación y establecimiento de estaques y herramientas.
La Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia, como agencia de desarrollo con 120 años de fundación, se articula con una red de 300 aliados para lograr que las empresas y entidades sociales y culturales de la región crezcan; asimismo, pertenece a la Alianza Empresarial por la Equidad de Género, un espacio de diálogo en torno a retos y oportunidades para la igualdad de género en el sector empresarial y la visibilización de experiencias y buenas prácticas.